Meetup CZ - Agile Recruiter
Ako zlepšiť postupy náboru a získať ten najlepší talent?
Online Meetup - Agile Recruiter
Inšpiratívne a interaktívne stretnutie, kde diskutujeme skúsenosti a postrehy z oblasti náboru talentu. Chceme ísť do hĺbky, skúmať netradičné pohľady a riešenia. Aké majú byť, prečo, a ako ich zaviesť do organizácií.
FULL REMOTE. Príležitosti a prekážky pre firmy a talent. Aká je cena zdržania?
hosť večera: MICHAL BENDA
🗓 Dátum: 4. novembra 2025
🕒 Čas: 17:00 – 18:00
💻 Miesto: Online (🇸🇰 Slovenský/🇨🇿 Český jazyk)
💰 Cena: 240,80 Kč (199 Kč bez DPH)
Dnes po prvý raz vo dvojici. Privítam Michala Bendu, odborníka na nábor IT špecialistov, v diskusii nad zaujímavou témou.
"Existuje IT mimo Bratislavy a Košíc? Je na Slovensku reálny IT trh mimo veľkých 5–6 miest? 🤔" Takto znela pôvodná otázka, ktorá rozbehla diskusiu. Tá otázka otvára veľa perspektív, ktoré rieši väčšina organizácií na svete. Rôzne geografické usporiadanie, rôzny typ podnikania, rôzny oblasť práce.
Firma
Potrebujeme ten najlepší talent?
Je k dispozícii taký talent v mieste sídla alebo v okolí?
Aké organizačné usporiadanie umožní dosiahnuť na talent, ktorý by sme inak nemali? A čo preto musíme spraviť?
Koľko vlastne stojí zdržanie, keď čakám na obsadenie pozície a lokálny talent nie je?
Pracovník
Čo ak potrebujem pracovať z lokality, kde ani žiadne pracovné príležitosti nie sú?
Čo ak sa chcem špecializovať a ponúkať trhu ojedinejú službu.
Spoločnosť
Poskytuje spoločnosť dopravnú infraštruktúru, aby sa rozšíril okruh dostupnosti?
Existujú možnosti pre mobilitu talentu?
Ako čo najefektívnejšie a s najlepším dopadom pre spoločnosť využiť dostupný talent?
Chceme sa pozrieť na problém holisticky. Prediskutovať súčasnú situáciu na trhu. Dozvedieť sa, aký je postoj firiem k prístupu k talentu. Do akej miery sa dokážu prispôobiť, aby mohli využiť vzdialený talent. Čo vzdialený talent znamená pre nábor ľudí, čo pre prevádzku organizácie. A je rozdiel medzi veľkou organizáciou a malou alebo strednou firmou? Ktorá a akým spôsobom môže benefitovať?
Pridajte sa k diskusii a prineste vlastný pohľad na túto tému, podeľte sa o skúsenosť. Pretože na konci dňa by sme chceli všetci prepojiť talent a organizácie tak, aby obidve strany z toho vzájomne benefitovali.
Hosť večera: MICHAL BENDA
Hľadám IT špecialistov. Vo svete jednotiek a núl vám nájdem vašu jednotku.
15 rokov v agentúrnom IT recruitmente a stále ma to baví.
Za tie roky som videl všetko – od chaotických hiring procesov, cez "ghosting" kandidátov, až po rekordné obsadenia v priebehu pár dní.
Moja práca nekončí pri "nájdení" kandidáta. Riešim komunikáciu, ladím očakávania na oboch stranách, hasím nedorozumenia a držím proces pokope, kým sa z ponuky nestane reálny nástup.
Pozývam Vás k diskusii. Pridajte sa! Zmeňme spôsob práce v nábore!